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据介绍，今年以来，江西省各级工会做好就业服务，为企业和下岗转岗职工、困难职工家庭成员等重点群体提供精准就业服务，开展“工会帮就业”系列活动，江西省总工会组织新就业形态劳动者专场招聘会和农民工技能培训示范班，全省各级工会共举办“工会春送岗乐业在江西”招聘会935场，服务职工群众35.2万人次；开展“工益培训”502场，服务职工群众2.9万人次；为困难职工家庭子女毕业生提供勤工俭学和就业见习岗位138个。

江西省总工会党组成员、副主席饶冬梅介绍，江西省各级工会以新就业形态劳动者、农民工、环卫工等户外劳动者实际需求为导向，全省建设工会驿站5001个，打造24小时智能化工会驿站800个，实现“渴了能喝水、热了能乘凉、冷了能取暖、累了能休息、急了能如厕”等基本服务的同时，各地工会还借助社会组织、爱心企业等各类资源，不断拓展服务内容，如投放自动体外除颤器(AED)、共享雨伞、打印机等设备，开展工会送温暖、“四点半课堂”、健康咨询、餐饮等普惠服务，让工会温暖“触手可及”。

同时，江西省各级工会聚焦广大职工身心素质和心理健康水平，组织优秀技术工人、新就业形态劳动者等一线职工疗休养2.07万人、免费健康体检2.09万人；组织2.05万余名女职工参加免费“两癌”筛查；开展女职工心理关爱活动和健康知识讲座334场、覆盖2万人。同时帮助职工缓解工作、生活压力，不断提升职工幸福感与满意度，江西省各级工会为3.5万名职工子女提供暑期爱心托管服务；举办全省单身青年职工联谊活动222场，吸引1.88万名单身青年职工参加，成功牵手1768对。

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在第七届进博会期间，AdvaMed举办了主题为“守护患者·医路同新”的在华10周年庆典暨医疗技术创新国际论坛。论坛上，AdvaMed全球董事会主席彼得·安杜尼(Peter J. Arduini)指出：“自AdvaMed在华设立办公室的十年间，医疗技术企业及其合作伙伴为提升中国患者的健康福祉作出了卓越贡献，参与中国的这一变革令人振奋，我们医疗技术行业期待能够与各方持续合作、共创健康未来。”

魏思高透露，AdvaMed的会员企业已在中国建立了近30个研发中心。作为瑞思迈董事会主席兼首席执行官，AdvaMed全球董事会董事和国际委员会主席迈克尔·法雷尔(Michael Farrell)接受记者采访时透露：“本着‘在中国设计、在中国制造、在中国销售’的理念，我们每年在华睡眠相关业务保持30%以上的增长，并保持在研发上的持续投入；同时我们投资了一些具有研发、生产和数字医疗能力的企业。”

上海正在打造成为创新之城。“上海是一个不断发展、快速提升的城市，拥有着各种各样的人才，吸引众多企业前来。”魏思高认为，上海是一个鼓励投资的城市，会有越来越多的企业来到上海投资。“上海不仅是医疗产业的中心之一，也是一个创新之都，让很多不同领域的人能够聚在一起，能够让我们去探讨更多的可能性。”迈克尔·法雷尔补充道。